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今年景氣又開始起伏，我想員工最害怕的應該就是「老闆利用景氣不好，想對公司縮編」的理由，來亂砍一些跟他對立的員工，有時候裁員不只是「老闆是混蛋」，我們當員工也得思考一下是不是自己也有所不足，除了能力、技術，更要加上人際關係。當然也有些是真的公司面對營運上的難題，不得不裁員，但通常會裁員的公司，大多也走到絕路了，你如果不在名單內，我建議你也該好好規劃接下來的路了。在上一波金融風暴我就例於裁員名單之中，後來我才聽說是老闆經營手段有問題，把裁員當兒戲，過幾年後聽說那公司雖然還不到倒閉的狀態，但因為沒人力再做新產品研發，最後的下場就是被董事會強迫收掉了。我根據我過去的經驗，列了下面幾點裁員教你的事，給各位參考。當然面對生命，我們得更樂觀。因為我們不是為了工作而活著，加油了各位！
2009年的裁員教會我的8件事
1. 手上隨時要保有 一年份的生活支出 跟房租
2. 由奢入簡難 乾脆一直保持節檢的好習慣
3. 不要以為公司給你是應該的 基於公平立場 它也有權Fire你 也是當然的事
4. 你永遠不用以為自己會在同一間公司待一輩子
5. 消費前 請先準備好1~2年貸款支付款(買房子 車子更是如此)
6. 事實上 你對公司也可以很現實 就看你認為這間公司的價值到什麼程度
7. 被裁員時 不用怕 趁這時間 去做你一直沒完成的事
8. 人生一定要經歷過一次裁員 因為你學到的東西絕對跟我不一樣
2009年的裁員教會我的8件事
1. 手上隨時要保有 一年份的生活支出 跟房租
2. 由奢入簡難 乾脆一直保持節檢的好習慣
3. 不要以為公司給你是應該的 基於公平立場 它也有權Fire你 也是當然的事
4. 你永遠不用以為自己會在同一間公司待一輩子
5. 消費前 請先準備好1~2年貸款支付款(買房子 車子更是如此)
6. 事實上 你對公司也可以很現實 就看你認為這間公司的價值到什麼程度
7. 被裁員時 不用怕 趁這時間 去做你一直沒完成的事
8. 人生一定要經歷過一次裁員 因為你學到的東西絕對跟我不一樣
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